Coaching e Mentoring

Sobre O Curso

Conheça o curso
A faculdade de Coaching – EAD é um curso de ensino superior que habilita o profissional, por meio de uma sólida aprendizagem sobre o comportamento humano, a ajudar pessoas de diversas profissões e cargos a conquistarem seus resultados. O coach tem papel fundamental na implementação de mudanças organizacionais e em seus colaboradores.

O objetivo da graduação em Coaching é tornar o profissional capaz de utilizar ferramentas para que pessoas consigam ampliar o senso de liderança, autonomia e bem-estar no ambiente de trabalho, gerenciamento de desempenho e ainda melhorar as relações interpessoais.

No formato EAD você tem controle do seu tempo e do seu aprendizado com o acesso ilimitado aos materiais didáticos em qualquer momento na nossa plataforma digital.

*Quando previsto na matriz curricular, podem ocorrer atividades e encontros no formato presencial.

Curso EAD com Presença Garantida: Flexível, Interativo e Conectado com a Realidade

Os cursos a distância da Cruzeiro do Sul Virtual são desenvolvidos com base na nova regulamentação da Educação Superior, conforme o Decreto nº 12.456/2025 e a Portaria MEC nº 378/2025, que reforçam o compromisso com a qualidade acadêmica, a interação pedagógica e a vivência prática.

Neste formato, o estudante conta com:

Ambiente virtual dinâmico, com acesso a conteúdos digitais, atividades interativas e suporte pedagógico contínuo;
Momentos presenciais obrigatórios, distribuídos ao longo do curso, que incluem práticas, avaliações e atividades de extensão, fortalecendo a conexão com o mundo real;
Avaliações presenciais discursivas, que garantem autenticidade e profundidade no processo de aprendizagem.
O modelo EAD da Cruzeiro do Sul Virtual foi pensado para quem busca flexibilidade sem abrir mão da qualidade, com uma formação alinhada às exigências do mercado e às diretrizes nacionais de educação.

Escolha um curso EAD da Cruzeiro do Sul Virtual e estude com liberdade, presença e excelência.

Mercado de Trabalho do curso de Coaching e Mentoring
O mercado de trabalho para quem faz faculdade de Coaching é amplo e cheio de oportunidades, pois é um ramo que tem se popularizado cada vez mais no país. O profissional pode criar projetos e ações motivacionais para os colaboradores, liderar equipes, analisar comportamentos e realizar palestras sobre desenvolvimento pessoal.

Portanto, o profissional graduado em Coaching pode atuar em diversos segmentos e portes, como:

Indústrias;
Agências de comunicação e marketing;
Instituições de ensino superior;
Centros de pesquisa.
Áreas de atuação do curso de Coaching e Mentoring
Durante sua carreira profissional, o profissional de coach poderá trabalhar nas seguintes áreas:

Consultor empresarial;
Palestrante;
Assessor;
Desenvolvimento de Times;
Desenvolvimento de Lideranças.
Duas das grandes áreas que mais tem demanda para a atuação de quem cursou faculdade de Coaching e Desenvolvimento Humano são: Marketing Digital e Marketing Pessoal. Devido às grandes possibilidades de atuação, o salário do Coaching pode atingir diversos valores, não sendo possível estimar uma faixa salarial fixa.

Diferenciais do curso de Coaching e Mentoring
O curso de Coaching da Cruzeiro do Sul Virtual, além de proporcionar ao estudante conhecimentos amplos sobre a prática do Coaching e questões do desenvolvimento humano, também forma profissionais com habilidades de liderança e organização.

O curso possui um corpo docente de primeira linha: professores especialistas, mestres e doutores, inseridos no mercado de trabalho e prontos para te ensinar como atuar com estratégias que ajudam a alcançar as metas e objetivos.

Além disso, também desenvolve competências pessoais e profissionais, que você pode descobrir fazendo um teste vocacional.

Agora que você já sabe tudo sobre a graduação em Coaching, dê uma olhada nos demais cursos da Cruzeiro do Sul Virtual e turbine seu currículo com o ensino a distância. Não deixe de conferir o curso de Pedagogia e as pós-graduações EAD.

Duração da Faculdade de Coaching e Mentoring
A graduação em Coaching tem duração de 2 anos, divididos em 4 semestres.

Nesse período, os estudantes se especializam na área, adquirindo conhecimentos técnicos e práticos para ingressar no mercado de trabalho com as excelentes habilidades de Coaching e Desenvolvimento Humano.

duração do curso:
4 Semestres

MERCADO DE TRABALHO

 

coach pode trabalhar por conta própria, atuando como consultor ou com vínculo empregatício em agências de comunicação, instituições de ensino superior, secretarias governamentais, centros de pesquisa, entre outros.


Áreas de atuação

O curso de Coaching e Mentoring é voltado para quem deseja compartilhar conhecimentos, trocar experiências e expandir o seu networking bem como para aqueles que almejam uma aplicação mais rápida e prática.

Tem um mercado de trabalho voltado para atuar nas seguintes áreas:

  • Transformação Organizacional e Cultural
  • Mediação de Conflitos Organizacionais
  • Desenvolvimento de Times
  • Desenvolvimento de Lideranças
  • Implantação de Cultura de Mentoring
  • Coaching, Mentoring e Aconselhamento Biográfico.
  • LÍNGUA BRASILEIRA DE SINAIS
  • LÍNGUA PORTUGUESA
  • PRINCÍPIOS DE ADMINISTRAÇÃO E MARKETING
  • MODELOS INOVADORES EM NEGÓCIOS
  • AMBIENTAÇÃO DIGITAL
  • ATIVIDADES DE EXTENSÃO: INTEGRAÇÃO DE COMPETÊNCIAS PARA TRANSFORMAR O EU
  • EDUCAÇÃO EMOCIONAL E GESTÃO DE PESSOAS
  • RELAÇÃO ENTRE COACHING E MENTORING
  • PLANO DE ACOMPANHAMENTO DE CARREIRA EM COACHING E MENTORING
  • AVALIAÇÃO INTEGRADA DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING
  • CONSTELAÇÃO FAMILIAR BÁSICA
  • CONSTELAÇÃO FAMILIAR APLICADA
  • ATIVIDADES DE EXTENSÃO: INTEGRAÇÃO DE COMPETÊNCIAS PARA TRANFORMAR O EU, O OUTRO E A SOCIEDADE
  • NEUROMARKETING
  • PROCESSOS DE COACHING
  • PROCESSOS DE MENTORING
  • PLANO DE ACOMPANHAMENTO DE CARREIRA EM COACHING E MENTORING I
  • AVALIAÇÃO INTEGRADA DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING I
  • GESTÃO AMBIENTAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL
  • TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO E DA COMUNICAÇÃO APLICADAS AOS NEGÓCIOS
  • INTRAEMPREENDEDORISMO E LIDERANÇA
  • PLANO DE ACOMPANHAMENTO DE CARREIRA EM COACHING E MENTORING II
  • AVALIAÇÃO INTEGRADA DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING II
  • COMPETÊNCIAS DO COACH E DO MENTOR
  • IMPACTOS NO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL: COACHING E MENTORING
  • TÓPICOS ESPECIAIS EM COACHING E MENTORING I
  • ATIVIDADES DE EXTENSÃO: INTEGRAÇÃO DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING I
  • PLANO DE NEGÓCIOS
  • PLANO DE ACOMPANHAMENTO DE CARREIRA EM COACHING E MENTORING III
  • AVALIAÇÃO INTEGRADA DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING III
  • TÓPICOS ESPECIAIS EM COACHING E MENTORING II
  • ATIVIDADES DE EXTENSÃO: INTEGRAÇÃO DE COMPETÊNCIAS EM COACHING E MENTORING II
  • ABORDAGENS E TÉCNICAS DE PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUÍSTICA
  • LIDERANÇA: O PAPEL DO COACH
  • SEMINÁRIOS EM MENTORING
  • PROJETO INTEGRADOR TRANSDISCIPLINAR EM COACHING E MENTORING
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